ООО «ТК Лидер» оштрафовано на 50000 рублей

       29 мая 2012 г. в 17-30 ч. в ООО «ТК Лидер» произошел несчастный случай с тяжёлым исходом с наладчиком технологического оборудования П.
       30 мая 2012 г. работодателем данный несчастный случай был расследован самостоятельно.
       Согласно медицинскому заключению о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести, выданном врачебной комиссией Новосибирской областной клинической больницы 01.06.2012 г, повреждения здоровья пострадавшего П. относятся к категории тяжёлой.
        Только по истечении восьми суток после получения Медицинского заключения, Извещение о несчастном случае было направлено работодателем в Государственную инспекцию труда.
        В ходе проведения расследования основной причиной данного несчастного случая установлена неудовлетворительная организация производства работ.Пострадавшим нарушен п. 3.3. Инструкции по охране труда для наладчика и оператора машины намотки меха MRP-480 работ - производство ремонтных и наладочных работ на необесточенном оборудовании. Прочие причины: члены комиссии по проверке знаний ООО «ТК Лидер» не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке. Нарушен п.3.4. Постановления Минтруда и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций». Расследование проведено в установленные законом сроки.
          По результатам расследования данного несчастного случая была проведена проверка предприятия по вопросам охраны труда, в ходе которой были выявлены нарушения трудового законодательства: не проведена аттестация рабочих мест, не выдаются средства индивидуальной защиты, комиссия предприятия по проверке знаний по вопросам охраны труда нелегитимна, мероприятия по улучшению условий и охраны труда не финансируются, обязательные периодические медицинские осмотры работников не проводятся. На предприятии отсутствует штатный специалист по охране труда.
         По результатам проверки работодателю выдано предписание. Наложен административный штраф на юридическое лицо в сумме 50 000 рублей.